本报讯(通讯员 张燕)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来,酒钢集团牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性、指导实践、推动工作的强大力量,聚焦乡村振兴,拿出精准帮扶举措,让困难群众获得感、幸福感、安全感更加充实。
——聚焦困难群众,144名干部结对关爱280名孤儿、困难重度残疾人、特困对象。根据省委、省政府安排部署,酒钢集团印发《酒钢集团公司党委实施结对关爱孤儿、困难重度残疾人和特困家庭行动落实措施》,开展结对关爱孤儿、困难重度残疾人和特困家庭行动。截至5月28日,共有144名干部与嘉峪关市、古浪县280名孤儿、困难重度残疾人、特困对象结对。其中:孤儿147人、困难重度残疾人97人、特困对象36人。结对后,各级干部将通过联系交流、走访探视、落实政策等方式开展关爱行动,切实做到困难群众精神有人关爱、心灵有人抚慰、困难有人帮助、权益有人维护。酒钢集团要求,结对干部每年通过电话、短信、微信、书信等方式与关爱对象联系交流不少于4次,实地走访探视不少于2次,在结对关爱中要做到“四必到”,即重症住院必到、子女辍学或待业必到、意外灾害必到、家人去世必到。
——紧盯农村就业,24名古浪籍学员与酒钢集团4家用人单位签订就业协议。立足企业优势,酒钢集团为第一批35名古浪籍学员“订单式”开展为期1个月的技能培训,持续激发脱贫群众内生发展动力,力促主题教育走深走实。培训围绕电工、钳工、焊工等企业短缺工种,同时加入安全法规、职业礼仪和职业道德专题课程,采用理论加实操方式开展,实训操作课程占比60%。培训过程中,酒钢集团坚持为学员提供全面后勤保障,在员工公寓为学员安排住宿,提供三餐补助,购买保险、配备实训服和学习用品,并安排专车接送。与此同时,由古浪县和钢铁学院双方安排专人带班负责,24小时协调培训期间的各项事宜,保证培训顺利开展。为保障学员就业,酒钢集团遴选东兴铝业公司、西部重工公司、宏联自控公司、筑鼎公司4家单位,为35名学员提供了14类110个用工岗位,并安排用工单位与学员进行双向选择,24名学员与用人单位达成就业意向。其中,西部重工公司录用13名,宏联自控录用1名,东兴铝业录用10名。