9月23日，苏铝铝业召开纪委委员会议，听取了本月工作汇报，并就下一步工作进行了安排部署。一是做好“代工资”专项整治工作。根据公司纪委下发的文件要求，纪委机关联合人力资源部门成立专项检查组，到基层单位开展“代工资”专项检查，重点检查有无“背牛”、套取工资等违规违纪行为，堵塞管理漏洞，维护企业经济秩序。二要开展不落实之风专项整治工作。《苏铝铝业不落实之风专项整治工作方案》已经制定下发，近期将召开专题会议进行安排布置，相关单位和部门要认真梳理，细致排查，确保专项整治工作得到有效落实。三是做好国庆节期间的保廉工作。国庆节即将到来，纪委机关要抓好节日保廉工作，组织人财物岗位负责人进行廉洁提醒谈话，并重点对公车私用、违规宴请、干部带班值班等情况进行检查，确保节日期间的廉洁从业。
四是做好对工会两委换届的监督工作。苏铝铝业工会定于9月30日进行两委换届，纪委机关要做好监督工作，重点监督工作程序、换届选举等方面，确保两委换届选举工作合法合规。五是做好疫情防控工作。近期徐州市又出现了感染病例，疫情防控形势极为严峻，纪委机关要加强对疫情防控工作的检查，督促保卫部门、博斯特公司做好外来人员的两码查验、核酸检测等检查工作，确保疫情处于可控状态。 六是开展影子公司、化公为私等行为的再排查。纪委机关要牵头组织，对领导班子成员、科级干部进行排查，提醒当事人按时完成自查，及时上报，确保再排查工作按时完成。
