走进宏兴股份公司炼铁厂1、2号高炉作业区党支部党建室，大大小小的荣誉牌匾挂满了整面墙壁。
1958年，炼铁厂1号高炉与酒钢同步开始建设，1970年建成投产，结束了酒钢成立12年有厂无铁的历史。2号高炉1989年建成投产，结束了酒钢19年单高炉生产的历史。作为酒钢的“功勋”高炉，其本身就拥有着浓厚的红色基因。
“1、2号高炉凝结着几代炼铁人的情结。”炼铁厂1、2号高炉作业区党支部副书记、副作业长袁勇表示，为了更好地传承红色基因、赓续红色血脉，近年来，党支部坚持以党建为抓手，始终把保证高炉稳定顺行作为检验党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥的重要标准，推动党建工作与中心工作同频共振、有机融合。
宏兴股份公司炼铁厂1、2号高炉作业区主要是为不锈钢分公司、炼轧厂、碳钢薄板厂的炼钢系统提供优质铁水，现有职工200人、党员46人，下设4个党小组。
对于钢铁流程来说，铁前系统最大的任务就是降低铁水成本和提高铁水质量。近年来，随着原燃料价格的持续攀升和生产经营指标的加码，炼铁厂1、2号高炉作业区肩上的担子越来越重。责任面前，如何更好地激发党员内生动力，激励党员发挥先锋模范作用？炼铁厂1、2号高炉作业区党支部将党建工作与生产经营工作同谋划、同推进、同落实，不断把党建工作嵌入到了安全环保、技术指标、基础管理等作业区生产经营各方面，通过高质量党建引领作业区高质量发展。
炼铁厂1、2号高炉作业区坚持做精品牌特色，让党支部成为教育党员的学校。该党支部严格落实“第一议题”制度，认真开展“三会一课”、主题党日、谈心谈话、组织生活会、党员民主评议等活动，不断补足党员精神之钙，筑牢信仰之基。同时，充分运用学习强国、甘肃党建等App，运用微信群推送学习材料，阅读党建文章，观看党建视频，开展党员学习教育，充分发挥网络平台的实用性和便捷性学习方法。此外，开展“红色经典诵读”活动，参观高台烈士陵园、铁人王进喜纪念馆、酒钢展览馆、“铁山精神”展览馆等多种形式开展党员教育活动，不断强化政治理论学习效果。
为激发党员斗志和干劲，炼铁厂1、2号高炉作业区党支部重点发挥“党员责任区”先锋作用，成立以4个党小组为单元的党员责任区，将安全管理、基础管理、指标管理等各项目标任务分解落实到每个责任区，定期跟踪评价、定量打分并将结果与岗位绩效相挂钩，给每一名党员身上挂指标、压担子。同时，建立了党员责任区争创评比台，将涉及技术经济指标、安全管理、基础管理等内容“上墙”公布，接受职工群众监督，激励党员立足本职发挥先锋模范作用。去年，1、2号高炉累计完成产量228.13万吨，焦比综合完成406.9kg/t，燃料比综合完成571.2kg/t，均较好地完成了炼铁厂党委下达的各项指标任务。其中，双高炉焦炭负荷最优月份达到4.41倍，焦比达397kg/t，实现了焦比“破四见三”。
在此基础上，炼铁厂1、2号高炉作业区党支部深化“四学、四比、四提升”作风建设活动，将“精、细、实”的要求贯穿至管理创新和技术进步全过程。根据高炉生产特点，开展了以高炉值班室为主体的“党员先锋示范岗”建设活动，通过原料把控、合理的炉料结构配比攻关、标准参数控制等措施，保障高炉安全稳定顺行，创造了1号高炉连续1017天未出现难行、悬料的炉况顺行历史纪录，入炉风量日均达到3580m/min，日产量达到4200t/天，高炉产量、入炉风量达到近十年最高水平，被集团公司授予2022年度冠军高炉。同时2号高炉也稳定顺行626天，取得了自1号高炉之后酒钢炼铁又一个稳定顺行的高炉纪录。
炼铁厂1、2号高炉作业区持续加强党支部标准化建设，围绕安全生产任务，持续开展党员“两反、两带、两无”和标准化作业，通过建立党员“反违章、查隐患”积分榜，党员“两反、两带、两无”责任倒查，督促党员立足岗位查隐患，反违章、堵漏洞，先后上报并解决隐患1000余项，查处各类违章55起，按照党员“两反、两带、两无”方案对区域党员进行责任倒查35起，发出违章亲情告知信35份，违章责任人谈心谈话35份，开展法律法规辨识70多部，制度标准修订完善80多项，为党支部安全生产提供强有力支撑，实现支部安全生产零事故。
攻坚克难，关键时刻看党员。1、2号高炉地沟烧结矿入炉粉末居高不下怎么办？该党支部成立攻关小组，组员全部来自作业区党员和生产技术骨干。大家集思广益，通过提高振动筛振幅、给料机出料口加挡板、仓口收口、振动筛前移等措施，将烧结矿入炉粉末从3.20%降至1.80%左右，创效1000万元，也为高炉长周期稳定奠定了坚实基础。
尤其今年二季度以来，面对钢铁行业严峻形势，该党支部紧盯关键环节和难点堵点，主动出击，不等不靠，通过高炉经济配料、优化配煤，不断优化生产组织、改善技术指标，提升效益。一方面积极开展高炉经济配料，组织党员实施低品位冶炼，炉内调整采用开放中心稳定边缘气流的调整思路，适当缩小平台宽度，减轻边缘负荷，保持了低品位冶炼条件下的长期稳定顺行。另一方面优化喷吹煤结构，将动力煤配比由30%提至47%，无烟煤配比由45%降至30%，工艺粉焦由5%提至8%，改质煤由20%降至15%，降低了燃料成本。
抓党建从工作出发，抓工作从党建入手。近年来，炼铁厂1、2号高炉作业区党支部将党建与生产经营高度融合，并围绕经营重点、工作难点开展党员立项攻关，将党建成果转化为发展支撑，先后获得全省标准化先进党支部、全市先进基层党组织、集团公司五星级党支部等荣誉。在集团公司党委2023年党内先进表彰大会上，宏兴股份公司炼铁厂1、2号高炉作业区党支部再次捧回了“重量级”荣誉，被评为集团公司先进党支部。
