“为学之实，固在践履”，学习的目的全在于应用。作为中国五矿集团有限公司（以下简称中国五矿）的全资子企业，五矿勘查开发有限公司（以下简称五矿勘查）党委在中国五矿党组的坚强领导下，以深入开展主题教育为契机，认真学习习近平总书记关于本行业本领域的重要指示批示精神，尤其是给山东省地矿局第六地质大队全体地质工作者回信精神，聚焦新一轮找矿突破战略行动，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，着力在以学铸魂、以学促干方面取得扎实成效。
牢记嘱托，从国之大者的高度理解把握资源安全
“保证国家安全是头等大事。”“矿产资源勘查开发事关国计民生和国家安全。”党中央高度重视资源安全，党的二十大报告中多次提到：“要确保粮食，能源资源、重要产业链供应链安全”；习近平总书记在给山东地矿六队的回信中提出殷切期望：“在新一轮找矿突破战略行动中发挥更大作用，为保障国家能源资源安全、为全面建设社会主义现代化国家作出新贡献”；2023年中央经济工作会议和政府工作报告中强调：“要加强重要能源、矿产资源国内勘探开发和增储上产”。资源安全已提升至前所未有的高度，切实增强矿产资源保障能力、守住资源安全底线至关重要。党中央的一系列决策部署，为矿业企业、地勘单位做好资源勘查开发工作指明了方向，提出了更高要求。
中国五矿是以金属矿产为核心主业、由中央直接管理的国有重要骨干企业。资源是矿业企业发展的基石，地质勘查是获取资源的重要途径。作为中国五矿的资源勘查先锋队，五矿勘查深刻认识习近平总书记对矿产资源作用的重要定位，深刻理解习近平总书记对地质找矿工作的重视、希冀和要求，胸怀“国之大者”，时刻树立总体国家安全观，切实增强责任意识、忧患意识，以保障国家矿产资源供应与安全为己任，坚定不移践行“矿业报国、矿业强国”的初心使命，持续加大矿产资源勘查力度，加大资源获取力度，努力在国家战略性矿产资源保障体系中积极展现国企担当。
五矿勘查主要负责人和技术团队在边深部找矿工作现场
技术为本，以专业支撑持续提升公司核心竞争力
矿产的形成过程极其复杂，地质找矿是探索与科学发现的过程，具有高风险投资特征，不同的地质学家对矿产资源的形成背景、形成规律和找矿方案的认识不同。行业找矿平均成功率仅为1%~2%，找矿成功与否，在很大程度上由项目团队，尤其是由主要负责人是否具有丰富找矿经验以及能否对成矿规律深刻把握及敏锐判断决定的，而这些能力素质的形成需要扎实的理论基础和经年累月的科学实践。
2009年，五矿勘查成立，其前身为中国五矿矿产资源部。在领军人才带动下，五矿勘查始终秉承以献身地质事业为荣、以艰苦奋斗为荣、以找矿立功为荣的地质“三光荣”精神，不唱高调、不讲空话、不务虚功，从无到有、从小到大，一步一个脚印，10余年来，累计在国内外重要成矿区带探获包括焦煤、银、铅、锌、铁、金、钨、稀土、晶质石墨等大型矿床10余座，并在优质资源保障基础上、在十年磨一剑的累积沉淀下，向着新能源、新材料等拥有无限可能的方向全速进发。五矿勘查大力推动集资源获取、采、选、球、负极、深加工为一体的全产业链石墨绿色智能低碳矿山建设，接连获批国家重点研发计划、重点专项，重点攻克关键领域技术“瓶颈”，同时，全面贯彻新发展理念、延伸产业链条，着力打通后端精深加工环节等领域，在资源安全、产业链供应链安全等方面展现出良好风貌。
问题导向，在找矿战略行动中不断展现担当作为
实施找矿突破战略行动是保障我国经济社会可持续发展、提高矿产资源保障能力的重大举措。五矿勘查坚定围绕矿业主责主业，以找大矿、找好矿为目标，凭借扎实的专业功底，先后在青海、甘肃、广东、广西、安徽、河南、黑龙江等地发现多处重要矿产地。在上一轮找矿突破战略行动中，由五矿勘查主导开创的“泥河模式”“嵩县模式”，被原国土资源部列为新时期地质找矿新机制在全国示范推广，有力地推动了我国地勘行业发展方式的转变，在矿业行业里树立起技术过硬、创新能力突出的“崛起的商业地勘力量”品牌形象。
在新一轮找矿突破战略行动中，面对南岭区域百年老矿山急需解决资源接续问题，五矿勘查再度发挥专业技术优势，主动担当作为，在中国五矿所属湖南有色金属控股集团有限公司（以下简称湖南有色）旗下水口山、锡矿山百年矿山以及黄沙坪老矿山边深部承担地质勘查找矿工作。在湖南有色大力支持下，通过对地质成矿规律深入研究，勇于探索矿山的成矿序列和找矿预测，五矿勘查创新理论不断得到验证。在“全位成矿、缺位找矿”思路指导下，对构造和矿床成因提出新的认识，顶住压力，克服困难，连续在水口山边深部实现重大找矿突破，新增铅锌、金、银金属量达到大型规模，并在深部钻探出富铁铜矿体，缓解了老矿山资源接续困境，让老矿山焕发新生机，实现经济效益和社会效益双丰收，为国家新一轮找矿突破战略行动“增储上产”贡献了积极力量。
昔日泥河大会战场景
市场原则，坚持把主要精力投入到全局重点工作中
形式主义、官僚主义是党和国家事业发展的大敌。五矿勘查全面落实“两个一以贯之”，并积极采用市场化、扁平化运营管理思路，坚持项目制。该公司职能部门鲜明树立重实干、重实绩、重担当的考核导向，发挥集中力量办大事的优势，不断强化服务意识，多措并举推动所属企业资源战略布局、专业技术提升、矿权管理运维等工作，努力让基层干部从繁文缛节、文山会海、迎来送往中解脱出来，多做打基础、利长远、出实效、创实绩的事。
顺应地勘行业作风过硬、求真务实的行业特点，五矿勘查坚持以上率下弘扬党的优良作风，以“抓铁有痕、踏石留印”的劲头狠抓作风建设：在改进调查研究方面，坚持实事求是，避免蜻蜓点水，直达基层、直面问题，力求察实情、出实招、办实事、求实效。在精简会议活动方面，加强会议统筹，能不开的坚决不开，能合并的坚决合并，坚持少开会、开短会，开管用的会，提高会议实效。在精简文件简报方面，精简文件简报，从严控制发文数量和发文规格，弘扬“短实新”的优良文风，做到简明实用。在完善检查督导方面，开展巡审联动、联合检查等，做到同步进场、同步审查、同步办公，统筹发挥监督合力，“多项检查”整合成“联合检查”，“多项整改”整合成“一体整改”，有效地减轻了基层单位在组织会议、准备材料上的迎检负担，把更多时间和精力放在影响全局的重要工作上，狠抓落实。
精神至上，在奋斗中创造精彩人生
民族复兴的使命要靠奋斗来实现，人生理想的风帆要靠奋斗来扬起。从中原腹地到内蒙古草原，从两广丘陵山区到东北原始森林，从西北大漠到青藏高原，从逶迤的祁连山到雄伟的昆仑山，面对艰苦的工作环境，五矿勘查人长期扎根奋战在边远艰苦地区，跋山涉水，风餐露宿，攻坚克难，锻造出特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献的品质。做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来，始终用实干担当践行着地质工作者坚守初心、笃行不怠、赓续奋斗的铮铮报国誓言。
在荒山峻岭之间工作一年容易，十几年如一日扎根战斗在艰苦地区，任谁都不是一件轻松的事。它需要领导带头冲锋、模范在先，需要团队能征善战、百折不挠。多年来，五矿勘查党委带领高知人才奔赴环境艰苦的地勘项目一线蹲苗壮骨，并大力培养、考察、选拔在基层一线“拼”“闯”“创”、有真才实学、能力过硬的干部。广大人才团队将地质情怀与事业梦想凝结在一起，把青春留在荒无人烟的群山深处，把汗水洒在丛林密布的荆棘途中，把心血浸在祖国边疆的雨雪风霜，以向上向善的正能量践行着奋力实现找矿突破的决心和信心，成为央企中整建制保留下来的难能可贵的有品牌、有实力的地勘力量。
站在开启全面建设社会主义现代化国家的新的历史起点上，实施新一轮找矿突破战略行动具有重大意义。下一步，五矿勘查将以习近平总书记重要回信精神为引领，紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,认真贯彻落实党中央、国务院决策部署，积极发挥市场主体作用，在既往取得成绩的基础上，进一步以科技创新为动力，持续探索找矿新理论，拓展找矿新领域、新空间，力争在新一轮找矿战略行动中取得更大突破，彰显商业地勘力量新担当，为保障国家能源资源安全作出更大贡献。
