4月25日-26日，根据2023年度培训计划，公司举办了为期2天的基层管理干部和班组长“有效沟通与交流能力提升”培训班。
公司党委副书记、纪委书记秦雪云出席开班仪式，并提出要求：一是要将学习当成一个永恒的主题。要在学习这个问题上增强紧迫性、自觉性和主动性，切实做到思想再重视、主观再努力、行动再自觉，真正把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界来对待，把学习落实在行动上，体现在工作中。二是要加强团结，协作分工。各级干部要明确职责，做到心中要有数；要主动作为，在岗尽责、在岗履责、尽职尽责；要和睦相处，换位思考，多沟通、多交流，形成合力开展工作。三是要强化服务意识。要深入职工群众中了解员工在想什么、盼什么，只有了解民情，才能有针对性、科学性地指导公司正确决策，推动各项工作顺利开展。
为期2天的培训，在培训教师理论讲授和实战训练的过程中，120名参训人员对如何开展有效沟通，怎样和上级、平级、下级沟通以及通过沟通交流，正确处理好人际关系等方面的技巧和工具的运用有了进一步的认知和理解，对今后工作的开展有着较强的指导意义。通过培训效果评估情况反馈显示，本次培训取得了圆满成功（陶芳）
