12月29日，集团公司在东笋百矿大礼堂举办中层管理人员岗前培训。集团公司领导、右矿公司领导，集团公司退出企业领导岗位人员及中层管理人员参加培训。
培训会由集团公司党委副书记、监事会主席易培艺主持。授课前，易培艺简要介绍了此次培训的目的和意义。
会上，集团公司党委书记、董事长黄启江主要针对企业管理作了精彩的讲解，讲授的内容主要有：中高层管理人员素质要求、全面预算管理、岗位职能、绩效考核管理、风险防控管理、党风廉政建设六大方面。他还分享了自身在工作实践中积累的宝贵经验，其授课重点突出、层次分明，其清晰的讲义和通俗易懂的解读让人印象深刻、引人入胜，与会人员专心听讲并认真做笔记。
黄启江在授课过程中强调，一名优秀的高管、优秀的中层干部，其综合素质要求比较高，需要不断地自我完善、自我提升。授课的六方面内容是基本功要求，是岗前必学、必知的，大家要把六个方面贯穿起来、运用自如。在岁末年初，大家要通过学习“充电”，面向明年“发力”，希望每一位管理干部成为管理的行家里手，在各个领域上能够独当一面，真正成为社会认可的企业家。
黄启江表示，学无止境，大家要切实将所学到的知识运用于日常的工作当中去，有效的进行企业管理，积极地推进企业不断向前发展。他希望，在新的一年里，面对更多的机遇、更大的挑战，大家携起手来，同心协力，为百矿集团实现“千亿元”目标，继续努力奋斗。
与会人员纷纷表示，通过这次培训，学到了很多知识，不仅掌握现代企业管理方法和技能，还对自己的岗位职责理解得更加透彻，受益匪浅，将会大大提高工作效率和企业管理水平，为做好明年的工作打下了坚实基础。（图/马雁飞 韦耐丽 文/韦耐丽）
