1月9日，西南铝在民丰公司二楼大会议室召开2020年安全环保消防工作会暨安全自主化能力提升项目总结会。会议的主要任务是：深入贯彻落实中铝集团2020年安全环保工作会精神，统一思想，提高认识，在巩固2019年安全消防环保工作成果的基础上，对标先进，查找差距，补短板，强弱项，扎实有效推进公司安全消防环保工作再上新台阶，助力公司高质量发展。
西南铝领导尹雪春、黎勇、荣梅、宋昇、王建国、李响出席会议，高级专务、总法律顾问、副总师，机关各部门主要负责人、各单位领导班子及相关人员，北京知为先管理咨询公司项目相关人员参加会议。会议由党委书记、执行董事尹雪春主持。
尹雪春传达了中铝集团安全环保工作会精神，重点传达了中铝集团党组书记、董事长姚林和党组副书记、总经理余德辉的讲话精神，并从三个方面作了讲话。
一、认清当前安全消防环保工作的紧迫形势。2019年，安全生产形势较2018年有了明显改观，但仍发生了多起轻微伤事故，事故多发的形势没有得到明显好转。多年来，公司消防管理裹足不前，只满足于应对上级单位检查，2019年，从几起火灾事故中暴露出的消防设施不健全、消防知识欠缺、应急能力不足等问题依然存在，消防工作形势令人担忧。我们要深刻汲取事故教训，保持清醒认识，认真思考，把思考变为行动，将安全管理的各项工作措施落实到人、落实到具体的点上。二、强责任、抓落实，全力推动各项工作措施落地。各单位要结合实际，层层分解目标，逐级传导压力，严格落实责任，制定详细的行动计划，并逐项逐条推动落实。要切合实际抓好安全培训、考试、演练及考核工作，提升全员安全素质。要以安全评价、重大危险源、危险化学品、发生过重大事故的同类现场管控以及本质安全为抓手，充分调动员工参与安全工作的积极性，真正做到“我要安全”。要通过加强安全、消防、环保、职业健康等方面的投入，真正为企业高质量发展奠定坚实基础。三、固化自主化管理项目经验，建立长效机制。半年多来，在咨询公司的指导下，挤压厂、事业部两个试点单位在安全自主化管理以及生产经营方面均取得了一定成绩，特别是在员工精神面貌、5S管理、隐患主动报告等方面，改善较为明显。2020年，我们要持续开展自主化管理项目建设，并在全公司范围内推广应用，挤压厂、事业部要持续发挥试点先行的作用，在充分总结试点工作经验的基础上，提炼好的做法，固化并形成制度，努力打造一批示范化班组，供其他单位学习、借鉴。各单位要在试点班组的基础上，充分借鉴经验，全面推广班组管理工具应用。
尹雪春强调，春节将至，各系统、各单位要按照上级和公司有关要求，切实做好春节及“两会”期间的安全、稳定工作，确保公司职工过一个欢乐祥和的节日，为公司取得“开门红”打下坚实基础。
总经理、党委副书记黎勇就进一步开展好安全消防环保工作提出三点要求。 一是认清形势，增强安全消防环保工作的责任感。各单位要务必保持清醒的认识，切实增强责任感，脚踏实地，一步一个脚印，将安全、消防、环保基础工作做扎实，以如履薄冰、如临深渊的心态真正打造安全消防环保这项生命工程、道德工程、良心工程。二是务实笃行，推进安全消防环保工作落地见效。要坚持问题导向，增强工作的主动性和针对性。要坚持目标导向，确保年度目标任务顺利完成。要坚持结果导向，有效消除安全消防环保风险。三是协同奋进，再创安全消防环保工作新佳绩。各级管理干部在具体工作中，要以解决问题为根本遵循，少些推诿扯皮，少些敷衍塞责，主动作为，多想办法、多担当。公司领导和机关部门要充分发挥并有效履行好督查作用。要充分利用电视、报刊、微信等多种宣传阵地，积极开展职工易于接受、喜闻乐见的宣传活动，引导广大职工进一步强化安全消防环保知识和意识，充分调动职工支持安全消防环保工作的积极性，努力营造全员行动、人人参与的浓厚氛围和良好格局。
副总经理、安全总监王建国通报了集团公司2019年度安全环保攻坚战、目标完成情况及西南铝安全自主化能力提升项目实施情况，对2020年度安全消防环保工作进行了部署。
北京知为先管理咨询公司项目总监杨自华就西南铝安全自主化能力提升项目的实施及相关后续工作作了说明。
纪委书记宋昇宣读了《关于表彰2019年度安全生产先进集体、“安康杯”竞赛优胜单位、“青安岗”以及先进个人的决定》，主席台领导为先进单位及个人代表颁了奖。
熔铸、挤压厂、事业部3家单位负责人分别围绕环保、安全、消防工作作了表态发言
会上，与会人员还观看了《西南铝安全自主化能力提升项目》视频片。（杨磊）
