1月28日，西北铝业有限责任公司一届五次职工代表大会暨2022年工作会议在多功能会议厅召开。公司领导班子成员李勇、王文高、张鸿弟、章伟、郑跃堂、李鹏，副总工程师李旺顺和职工代表共100余人共聚一堂，全面总结2021年各项工作，共谋2022年改革发展大计。大会由公司党委委员、副总经理、工会主席张学平主持。
会上，党委委员、副总经理张鸿弟传达了中铝集团一届五次职代会暨2022年工作会议精神，传达了中铝高端制造一届一次职代会暨2022年工作会议精神。
总经理、党委副书记王文高作了题为《直面问题 转变作风 攻坚克难 为西北铝实现本质脱困而努力奋斗》的工作报告，从坚持对标找差，提升经营业绩；坚持突出重点，服务国家战略；坚持市场导向，引领创新驱动；坚持价值创造，提升运营效率；坚持标本兼治，夯实管理基础；坚持风险管控，确保安全稳定；坚持深化改革，激发动力活力；坚持党建引领，推动融合发展八个方面对2021年主要工作进行了回顾。
报告分析了2022年形势和任务，明确了工作总体要求、工作方针和工作目标。从重点抓好紧盯战略谋发展，彰显责任担当；紧盯市场抓机遇；紧盯增量调结构，突出价值创造；紧盯研发新技术，提升竞争能力；紧盯全要素对标，助力提质增效；紧盯改革建机制，提高效率活力；紧盯问题防风险，筑牢安全屏障；紧盯党建促融合，强化政治保障等“八个紧盯”对西北铝2022年工作作出部署。
党委书记、执行董事李勇作了题为《对标党建新要求 聚焦发展新任务 以高质量党建引领西北铝高质量发展》的党建工作报告。报告从以政治建设为统领，落实主体责任；以学习教育为重点，明确实践要求；以党建基础为根基，提升党建质量；以双向融合为抓手，推动生产经营；以从严治党为保障，落实两个责任；以宣传工作为引导，构建和谐队伍对2021年党建工作进行了回顾，提出“11233”党建工作重点任务。
李勇强调，2022年要从坚定理想信念，加强党的全面领导；牢记初心使命，践行伟大建党精神；心怀“国之大者”，彰显使命责任担当；聚焦双向融合，提升价值创造水平；夯实基层基础，筑牢党建工作根基；激励担当作为，强化干部人才建设；推动思想解放，汇集强大精神力量；落实主体责任，狠抓正风肃纪反腐；搭好桥梁纽带，展现群团组织风采；携手共创佳绩，构筑和谐稳定队伍等十个方面做好党建重点工作，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
纪委书记李鹏作了题为《融入中心抓监督 聚焦主责强保障 以高质量监督促进公司高质量发展》的党风廉政建设工作报告，从强化政治监督，严明政治纪律；强化“三不”建设，培育廉洁文化；强化日常监督，提升监督质效；强化巡察监督，深化成果运用；强化作风建设，激发担当作为；强化队伍建设，提升素质能力六个方面回顾了2021年党风廉政建设和反腐败工作情况。
李鹏强调，2022年党风廉政建设工作要重点做好落实“两个责任”，强化全面从严治党；推进“三不”建设，坚持标本兼治反腐；做实巡察文章，不断提升巡察成效；夯实作风建设，培育良好政治生态；完善监督体系，严格规范权力运行；加强队伍建设，打造监督执纪铁军等六个方面工作。
会上，对公司领导班子和领导人员进行了民主评议。李勇与领导班子成员，各基层党组织书记、党委职能部门负责人分别签订了2022年党建工作目标责任书。王文高与副总工程师李旺顺、挤压制造部主任、熔铸制造部副主任、深加工中心主任分别签订了契约化业绩合同书。签约单位代表进行了表态发言。
李勇指出，一年来，西北铝在中铝集团党组、中铝高端制造党委的坚强领导下，深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，不断深化企业改革、推进管理流程再造、坚持创新驱动发展、加强基层基础管理，党员干部职工奋力拼搏，实现近年来生产经营的历史性突破，摘掉了企业亏损的帽子。新的一年，要再接再厉、锐意进取，以高质量党建引领高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。并祝广大党员、干部、职工虎年如意，阖家幸福，万事顺利。
大会号召，一要提高认识，狠抓落实。各二级单位要及时召开职代会，将学习贯彻公司职代会和工作会精神作为当前首要任务来抓，将企业和各二级单位的年度生产经营方针目标任务结合起来，抓好各项管理措施的细化落实。二要提振信心，抢抓机遇。在中铝集团和中铝高端制造坚持领导下，克服困难把生产经营各项指标提上来，把优势发挥出来，在激烈的市场竞争中赢得西北铝应有的地位。三要提升管理，“对标”先进。以“对标”为抓手，以问题为导向，解决好“对什么”“和谁对”“如何对”的问题，以“更高的标准”“更严的要求”推动西北铝经营管理再上新台阶。
全体代表通过大会决议后，大会圆满完成各项议程，在《国际歌》中胜利闭幕。
在会前召开的预备会上，参会代表审议通过2021年度业务招待费使用情况的审计报告、职工福利费使用情况的报告、困难职工帮扶基金管理与使用情况的报告、公司负责人履职待遇、业务预算执行情况和2022年预算方案。
